هل تعرف كل حقوقك كموظف؟
في ضوء التغيرات التي تطرأ على القوانين بشكل عام وقانون العمل بشكل خاص ، قد يحتاج الموظف إلى أن يكون على دراية كاملة بالقوانين التي تحكم العلاقة التعاقدية بين الموظف والشركة.
لنفترض انك على دراية بنظام العمل. في هذه الحالة ، يمكن فقط للمحامي الخبير المتخصص في قانون العمل معرفة التطبيق والتفسير الفعليين للمواد القانونية وكيفية توجيه المواد المعنية إلى القاضي.
بصفتي خبيرا سبق له التعاون مع مجلس الشورى فيما يتعلق بتعديلات قانون العمل ولائحته التنفيذية لقانون العمل، سأكون الخيار الأمثل لتقديم الاستشارات العمالية التي قد تبين لك حقوقا لم تكن تعرفها عن تفاصيلها وطريقة المطالبة بها.
وكذلك كتابة المذكرات القانونية والترافع في القضايا العمالية عن جميع الخدمات الواجب تقديمها بأتعاب مناسبة.
حيث يتم مراعاة عدم قدرة الموظف بشكل أساسي على دفع الأتعاب المقدمة. لذلك يكون الاتفاق على السداد المتأخر الذي لا يستحق إلا بعد انتهاء الدعوى والحصول على حكم نهائي وتنفيذه من قبل محكمة التنفيذ تقديرا للظروف المالية للموظف المطالب بحقه.
إذا كان لديك أي أسئلة أو توضيحات حول حقوق العمل الخاصة بك ، من فضلك لا تتردد في الاتصال بي ؛ سأطلب المستندات المتعلقة بالموضوع وأدرسه مجانا. يقرر العميل ، بعد ذلك ، ما إذا كان يريد الحصول على المشورة أو يريد رفع قضية
Do you know all your rights as an employee?
In light of the changes that occur to the laws in general and the labor law in particular, the employee may need to be fully aware of the laws that govern the contractual relationship between the employee and the company.
And suppose he knows about the labor law. In that case, only an expert lawyer specializing in Labor LAW can know the actual application and interpretation of the legal articles and how to address the concerned articles to the judge.
As an expert who has previously cooperated with the Shuar Council regarding amendments to the Labor Law and the executive regulations of the Labor Law, I will be the perfect choice to provide labor advice that may show you rights you did not know about their details and the way to claim them, as well as writing legal notes and pleading in labor cases all of the services to be provided with reasonable fees, where the inability of the employee is mainly taken into account to pay the advance fees. Therefore the agreement is on a delayed payment that is not due until after the end of the case and obtaining a final judgment and its implementation by the Court of Execution, in appreciation of the financial conditions of the employee claiming his right.
If you have any questions or clarification about your labor rights, please don’t hesitate to contact me; I will request documents related to the subject and study it at no charge. The client, after that, decides whether he wants to obtain advice or wants to file a case.
من يمكنه تمثيلك بشكل أفضل؟
محامي بنسبة نجاح 100٪ في القضايا العمالية
سيمثلك قانونيا شخص عمل سابقا كمستشار في مجلس الشورى متخصص في قانون العمل.
يتعامل مع قضيتك من الألف إلى الياء ويحصل على أفضل حكم ممكن وفقا لوضعك القانوني.
ينفذ الحكم لصالحك حتى تحصل على جميع حقوقك المعنوية والمالية.
بعد ذلك ، بعد تحقيق كل ما سبق ، تدفع رسوما قانونية معتدلة.
Who can represent you better?
Lawyer with 100% success rate in labor cases
You will be legally represented by someone who previously worked as a consultant in the Shura Council specializing in labor law.
He handles your case from A to Z and obtains the best possible ruling according to your legal situation.
He implements the ruling in your favor so that you obtain all your moral and financial rights.
Then, after all of the above are achieved, you pay moderate legal fees.
Contact us to have the upper hand if you need help with your company.